Okruženi idiotima

Kako razumjeti one koje je nemoguće razumjeti

129,00 kn

ISBN

978-953-59479-2-9

Nakladnik

Godina izdanja

2018

Broj stranica

276

Dimenzije

140mm x 210mm

Uvez

meki

Opis

O čemu je riječ?
Neki ljudi jednostavno ne razumiju, je li tako? Nema veze koliko ste bili jasni – kao da vas ne slušaju…

Okruženi idiotima zabavna je knjiga bogata spoznajama o tome kako razumjeti ljude koji su posve drukčii od vas i kako uspješno komunicirati s njima. Sa stečenim ćete uvidima razumjeti zašto se s nekima dobro slažete, a za druge vam se čini da nisu ništa nego – idioti.

Da biste bili izvrstan komunikator nije dovoljno razumjeti druge - moramo razumjeti i same sebe. U ovoj ćete knjizi dobiti oboje - odgovore na pitanja zašto su ljudi čudni i zašto drugi misle da ste vi čudni. Uporabom Marstonova istraživanja možete steći izvanredne društvene vještine i ostati vjerni sebi.
Marstonsovo je istraživanje poznata psihološka studia ljudskog ponašanja i platforma za širenje DISA-profla diljem svieta. Okruženi idiotima prva je popularnoznanstvena knjiga koja je posve obradila tu temu. Knjiga opisuje kako sustav funkcionira u svakidašnjem životu i namienjena je čitateljima svih profla.

Svijet je prepun dobrih savjeta. Ali ti savjeti ne odgovaraju uvijek svima. Zašto je tako?
Ljudi su različiti. Svi to znaju. Zašto onda, premda to svi znamo, ne koristimo to znanje? Ne razumijemo razlike među ljudima. Kako su ljudi različiti, na koje načine i što možete učiniti u vezi s time? Možete li poboljšati svoje socijalne vještine i smanjiti broj nesporazuma u svakidašnjem životu?
Okruženi idiotima otkrit će vam s kojim se osobama slažete, a s kojima ne. I opisat će vam zašto je tako. Jeste li introvert ili ekstrovert? Više ste orijentirani na zadatke ili na ljude? Uporabom Marstonova istraživanja možete postati izvrstan komunikator i steći izvanredne društvene vještine. Umjesto da samo slušate intuiciu, moći ćete preskočiti nagađanja i biti preciznii kad se prilagođavate drugim ljudima.
Ali nešto drugo je čak i važnije – svijest o samome sebi. Kako biste unaprijedili svoje društvene vještine morate razumjeti kako vas drugi ljudi doživljavaju. Ako ne znate kako vas drugi vide, istinu ćete pronaći u ovoj knjizi. U njoj ćete saznati kad se najbolje povući, a kad zakoračiti naprijed; kad progovoriti, a kad zašutjeti. Knjiga će vam dati i one „aha“ trenutke kao i one „o ne“ te korisne upute o tome kako se ponašati u nezgodnim situaciama.
Ne treba vam nova osobnost – jedino što trebate je znati kako prilagoditi svoje ponašanje različitim ljudima u različitim situaciama.

O autoru
Thomas Erikson stručnjak je za komunikacije, predavač i pisac. Proteklih je osamnaest godina obučavao više od pet tisuća izvršnih direktora i menadžera kako bi postali bolji i učinkovitiji vođe. O nekim alatima koje primjenjuje u svojim programima pisao je i u svojim knjigama, ali je licenciran i za brojne druge metode s ciljem jačanja rukovodstva unutar organizacije.
Thomas je napisao dvije popularnoznanstvene knjige o komunikacii i ljudskom ponašanju. Okruženi idiotima jedan je od najprodavaniih publicističkih naslova u Švedskoj 2016. – 2017. s više od 800 000 prodanih primjeraka samo u toj zemlji. Prodaje se i na 28 drugih jezika na različitim tržištima, primjerice u Brazilu, Njemačkoj, SAD-u, Kini, Rusii, Kanadi, Španjolskoj, Poljskoj, Finskoj, Francuskoj i Južnoj Koreji. Nastavak te knjige, Okruženi psihopatima, bavi se manipulaciama, a Thomas ga je napisao nakon što je saznao da su neki čitatelji prve knjige zlorabili znanje koje je želio prenijeti. U Švedskoj se knjiga prodala u više od 140 000 primjeraka. Okruženi psihopatima prevedena je na deset jezika i trenutačno se prodaje u Finskoj, Njemačkoj, Kini, Španjolskoj i Brazilu, no stalno se dodaju i nova tržišta.
Thomas je također vrlo cijenjeni predavač. Knjige su mu baza prema kojoj diljem Europe drži predavanja i seminare. Neka od mjesta na kojima je 2017. održao predavanja su
Okružno vieće, Ured regionalnog državnog odvjetnika, KIA Motors, Coca Cola, Microsoft, TV4, Švedska porezna uprava, različiti vladini uredi, Ministarstvo obrazovanja, Volvo, IKEA, Sveučilište u Stockholmu, Švedska vojska i brojni drugi.
Thomas vodi svoj konzultantski ured koji radi na biheviorističkim promjenama unutar tvrtki i organizacia. Fokus mu je ponajprie na menadžerskim timovima i rukovodstvu.